招工赚钱不（招不招工人）
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为什么有人说劳务派遣是暴利行业?它们是如何赚钱的?
1、招聘费用通常在员工入职时一次性收取，用于办理入职手续。这些费用在不同地方相差不大，因此主要充当了劳务公司的跑腿费。 劳务公司作为中介，其管理并不像正规用人单位那样规范。由于劳务工对劳务公司缺乏归属感，因此流动性较大。
2、劳务派遣并非一个“暴利行业”，但其盈利模式确实涉及中间商的差价。在过去，劳务派遣公司能够获得较高利润，部分原因在于向求职者收取中介费，并向企业提供服务时收取费用及工时差价。然而，当前法律规定禁止劳务派遣公司向求职者收取中介费，企业仅需支付员工工资。
3、劳务派遣不能算是暴利，但操作得当，是可以赚钱的。它赚钱的商业模式是“中间商赚差价”。
4、劳务派遣行业因其独特的盈利模式，常常被冠以“暴利”之称。这个行业的利润来源主要在于“中间商差价”的运作。劳务公司，作为连接用人单位和劳动者的重要中介，其管理方式往往不如正规的用人单位严格，员工对公司的归属感也较弱，流动性较大。
5、劳务派遣属于“暴利”行业，赚钱的商业模式是“中间商赚差价。劳务公司是一个类似大中介公司，实际上并不像用人单位那样规范管理，同时劳务工也对劳务公司没有归属感，流动性也比较大，许多经费用人单位都支付了，但劳务公司并没有花销，所以这些都变成了劳务公司的利润。
我同学叫我做电子厂招工代理,说招一个人300到400,是这样的吗?我怕传销...
1、可能是骗人的，一旦他要你先垫钱什么的是骗钱。
2、是真的我就是从网上。找到工作的。但也听说过有骗子具体无论是真是假只要你自己长点心例如说有一些工厂会提前跟你要什么担保金之类的那么你就千万不能上当受骗。一般你到了那些场子你看它的规模就知道是真是假。记住千万别先拿钱。
3、招聘企业所在具体地址和联系方式不公示或含糊不清。挂名企业的名称与知名企业极为相似，便于浑水摸鱼。招聘企业只留有手机、qq等单一联系方式；网上查不到该企业具体地址和联系方式。
我想开个人力资源中介公司,能挣钱么
1、总的来说，开一家人力资源中介公司是有可能赚钱的，但关键在于策略的制定和执行，以及满足法规要求，以确保企业的合规性和可持续发展。务必在创业前进行全面的市场分析和准备工作，才能在竞争激烈的市场环境中把握住盈利的机会。
2、综上所述，开设人力资源中介公司可以盈利，但其成功与否取决于市场需求、服务质量以及公司的运营策略。
3、劳务中介市场潜力巨大，是赚钱的，但真正投资前投资者还需进行详细调查和分析。开办一家劳务中介不太难，但要真正经营好、做大却不是易事，目前市场仍鱼龙混杂的状态既蕴含着巨大机会同时也包含重大挑战，要在不规范的劳务中介服务市场中生存，就必须把劳务中介公司做出特色、树立品牌、形成良好口碑。
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