公司不准运营个人自媒体 公司自媒体运营主要做什么

本文目录一览：

• 1、公司强制让员工用自己的身份证注册自媒体号,然后养号,离职后号归谁?然...
• 2、玩自媒体是个人好,还是加入mcn好?mcn的好处与坏处?
• 3、做自媒体,是一个人做好还是加入公司好?
• 4、在公司上班兼职做自媒体被领导批评,该怎么办?
• 5、短*自媒体时代,做这一行是选择自己发展还是和公司合作?

公司强制让员工用自己的身份证注册自媒体号,然后养号,离职后号归谁?然...

1、首先公司强制让员工用自己的身份证注册自媒体号是违法的，离职后号归自己，因为公司强制让员工用自己的身份证注册自媒体号是没有法律保证的。 人身自由权，是指公民在法律范围内有行为而不受他人干涉，不受非法逮捕、拘禁，不被非法剥夺、限制自由及非法搜查身体的自由权利。

2、所以老板这样子安排员工搞副业需要先尊重员工的意愿，并且不可以过多地占用员工的时间，否则员工无法正常调节自己的工作生活和业余生活。再者就是部分员工对于账号推广能力本身就很弱所以可能会长期占据涨粉最低的名单。

3、养号 企业抖音短*账号，在新号注册下来之后，一定要先养号。也即定向地去刷自己账号定位对应领域的*内容，并进行点赞、评论、转发等，这些对你新号的权重提升，都是有好处的。

4、一般来说，新号养号的时间在7~10天左右即可，小编也与很多从业者探讨过这个问题，最多数的答案就是养号一个周左右。养号的过程也很简单，主要就是看*、点赞、留言、看直播。这里需要注意的是，大家不要刻意的去点赞，更不要使用一些养号的脚本来操作，否则只会适得其反。

5、保证一机一卡一号，现在一个手机多号都可以被识别的，千万不要搞多个抖音账号在一个手机上切换退出登录，这样很可能被系统识别出为营销号，自然就不会给你很多的流量。在养号的过程中，除了观看他人的作品，可以根据观察总结出来的要点开始发布自己的作品，提升账号的权重。

玩自媒体是个人好,还是加入mcn好?mcn的好处与坏处?

1、MCN机构工作五年，观察众多案例，新人博主是否加入MCN并非固定选择，关键在于是否匹配双方发展需求和资源。 匹配时合作共赢，不匹配可能导致损失。新人博主初期可独立处理各项任务，如选题、创作、拍摄、剪辑、分发、商务和变现，以低成本获得收益。

2、二 看公司能提供的资源 现在网红MCN机构的类型太多了。博主要找到能够给自己解决问题和提供更多资源的MCN。比如博主的需求是增加商务资源，那就可以考虑多挂靠几家MCN，不要独家的商务合约。比如博主想主攻电商带货，那就需要MCN有强大且稳定的供应链。

3、提升收入，加入MCN，而且尽量选择“收益归矩阵账号”，因为百家号发给各位创作者的收入中，个人账号税率20%， MCN机构税率3%。所以加入MCN机构，可以有效提高自己的收入。不过百家号加入mcn也是有缺点的，加入后，你的百家号就相当于别人的“子账号”了，你的一些信息、数据，对方是能看到的。

4、获取的资源数量不同。个人运营代表着一切都得自己想办法，没有资源，没有机会，除非你一个人通过批量制作工具制作短*矩阵，而签约了mcn之后，你相当于结成了一个ip矩阵集体战斗，可以获得更多的资源和曝光度。

5、个人或者企业做自媒体的好处主要有以下几点：时代趋势 自媒体近几年已经成了人们讨论的热门话题，他们都有一个共同特征：在玩自媒体，自媒体运营就是在各大自媒体平台通过文章、*、音频内容形式传播，展示自己的价值，并由价值吸引粉丝的关注，最终实现名利双收。

6、在收益方面，加入MCN可能会享有更低的税率。 然而，加入MCN也存在弊端，如个人百家号将变为他人的“子账号”，部分信息和数据可能被对方查看。 MCN的相关情况简要介绍如上，是否加入请自行判断。 作为三年全职自媒体人，著有《如何做好自媒体》一书，将持续解答自媒体相关问题，欢迎关注。

做自媒体,是一个人做好还是加入公司好?

1、自媒体无论个人还是企业，没有绝对的好坏之分，因为两者的定位和满足的需求不同。 企业通常会运营多个自媒体账号，由专业的新媒体运营人员负责，定期发布文章或*。 这些内容通常带有营销目的，旨在打造公司品牌和媒体矩阵，同时实现一定的转化率。

2、主要看个人出发点，也就是目的性。可以选择和团队一直合作下去，当然如果和你的风格不一致，或达不到自己的目的。可以用学到的经验自己做。做自媒体这个事，个人觉得不适合全职做，这是一个很费时费力的工作，而且先期投入产出比非常不好，可能你努力半年都看不到回头钱。

3、自媒体不论是个人或是企业都没有什么好坏可比较的，毕竟两者的定位不同，所满足的需求不同。看是否是为企业营销做准备，一般企业都会有几个自己的自媒体账号，有专门的新媒体运营专员在做，定时发文章或者*，而且文章一般都带有营销性质，为了打造公司的品牌和媒体矩阵，得到一定得转化率。

在公司上班兼职做自媒体被领导批评,该怎么办?

1、如果是的话，领导批评你无可厚，你应该跟领导道歉，并表示以后工作时间一定认真工作，不在捣鼓自媒体，并且好好工作。在下班以后，或者休息时间再经营自己的副业，这样领导应该也不会再批评你了。毕竟，公司的工作才是你的主业，不能顾此失彼。

2、首先，反思自己的行为，正确领会领导的批评，全面审视自己的不足。领导之所以批评你，你要认证的领会，结合现实的工作情况和自己的表现，正确领会领导批评你的意图是什么，认真的查找自己的不足并且及时改正。

3、但如果领导也只是打工人，可能对你的行为并不会过多深究，只是会提点你上班尽量不要做工作以外的事情。 所以，如果在办公室偷偷做副业被领导给发现，先不要急着第一时间解释，要先看领导是怎么说，在合理的应对领导的质疑。 但经历过这件事情以后，尽量不要在工作时间去做副业的事情。

4、如果是的话，领导批评你无可厚，你应该跟领导道歉，并表示以后工作时间一定认真工作，不在捣鼓自媒体，并且好好工作。在下班以后，或者休息时间再经营自己的副业，这样领导应该也不会再批评你了。

短*自媒体时代,做这一行是选择自己发展还是和公司合作?

做自媒体是和公司合作还是个人发展，这么说吧！各有各的好处。（我这边就是*合作的机构）。我站在机构的角度和个人的角度来分析一下这个事情。希望可以帮助到你。个人运营自媒体的好坏 兼职的做自媒体账号，想更新的时候就更新几条，时间上是最自由的拍摄内容可以很随意。

在人力财力不足的情况下，可以选择一些渠道合作，把自己栏目授权给一些渠道发行，不仅仅可以节省了人力，还可以扩大多个渠道的影响力，根据我们美秒短*助手统计，目前市场约有60多个*渠道，甚至可以全渠道分发，获取更多曝光。

随着互联网的发展，现在都是不出家门，东西送货到家的时代，想做自媒体的可以在淘宝/京东等平台申请开店，进行卖货，至于货源可以现在找人合作，也可以线上找厂家合作，最常见的有1688平台，拼多多批发市场，这些都是不错的选择，不需要自己囤货，0成本0投入进行自主创业。

在我做新媒体的五年里，我曾经接触过一些做短*的自媒体人，基本上，他们可以分为原创和搬运两的派系。原创一般是团队作战，三五个人一个团队，有人负责选题策划，有人负责*录制，有人负责后期，有人负责运营发布，只要生产流程顺，三天一个优质的短*，还是可以的。

如果*达人已经有了足够的资金，这些当然可以自己解决，而对于处于创业初期的短*内容团队，与优秀的*内容营销资源整合平台合作，无疑是最好的选择。当前的新媒体互联网市场，跨界合作已经比较成熟，而对于缺乏具体标准的内容产品来说，给这种内容制定一个标准就显得尤为重要。

因为自由职业者是完全靠着自己的能力在养活自己。 自由职业不等于不工作，而是把固定的单一雇主变成了很多不确定的雇主。 你需要有一些特定技能这一点是没有变的。

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